污水處理設備 污泥處理設備 水處理過濾器 軟化水設備/除鹽設備 純凈水設備 消毒設備|加藥設備 供水/儲水/集水/排水/輔助 水處理膜 過濾器濾芯 水處理濾料 水處理劑 水處理填料 其它水處理設備
山東德隆博德爾環(huán)保裝備發(fā)展有限公司
山東德隆博德爾環(huán)保裝備發(fā)展有限公司
閱讀：23發(fā)布時間：2023-4-6
喜迎二、奮進新征程
征程過半，奮楫向前，明得失方能砥礪前行。為迎接黨的二召開，凝聚共識、鼓足干勁，全面總結上半年經(jīng)營狀況，更有針對性的安排下半年重點戰(zhàn)略目標。2022年7月22日，博德爾集團召開上半年工作總結暨表彰大會。會議采用線上+線下相結合的形式，參會部門包括：集團全體班子成員、各分子公司負責人、部分中層及優(yōu)秀黨員職工代表等一千余人參加聆聽本次會議。
大會開幕
開幕伊始，博德爾集團董事長李博首先發(fā)表致詞，宣布大會正式開始。董事長與在場同事們共同回顧上半年的各項工作，深刻分析新時代發(fā)展面臨的新形勢、新要求，研究部署2022年下半年目標任務與重點工作。
全國部分省級公司在分會場作匯報
會議為期三天，來自全國各省級公司與分子公司負責人作匯報。區(qū)域的負責人和同事結合近期項目運營情況，圍繞著“抓經(jīng)營、強管理、出效益、上臺階"進行交流座談和經(jīng)驗分享，來自全國各地的寶貴工作經(jīng)驗和優(yōu)秀經(jīng)營案例一時百花齊放，百家爭鳴。
博德爾集團上海分會場
山東裝備公司分會場
博德爾集團線上會議會場
終局決定布局，戰(zhàn)略構建未來
博德爾集團副總裁、山東德隆總經(jīng)理張學勇
集團副總裁張學勇匯報了德隆博德爾公司生產(chǎn)經(jīng)營情況及下半年工作計劃，并提出下半年的工作要求，希望全體管理干部緊盯安全生產(chǎn)和成本核算，在未來五個月全體管理干部應履行職責，做好經(jīng)營的同時也能做好市場開發(fā)。
博德爾集團董事、副總裁王瑞發(fā)言
集團副總裁王瑞表示，經(jīng)過三天會議，大家有不同程度的提高，希望大家在接下來工作中，對照其他項目公司優(yōu)缺點，取長補短，積極探討，開展互相學習的精神。同時項目和個人，希望獲獎的優(yōu)異團隊和個人再接再厲，下半年再創(chuàng)佳績。并要求集團各個職能部門，要更加專業(yè)化、標準化。
“我們經(jīng)歷了多遠的過去，就能看到多遠的未來"相信博德爾集團將會步入一個戰(zhàn)略清晰，管理規(guī)范，橫向和縱向產(chǎn)業(yè)鏈日益豐富的全新時代。
博德爾集團常務副總裁李偉發(fā)言
集團常務副總裁李偉對此次會議表示，在2022年上半年我們經(jīng)受了上海疫情、全國疫情效應帶來的種種壓力和困難，下半年我們依然面臨利潤與業(yè)績的嚴苛挑戰(zhàn)。但博德爾集團在下半年也迎來更多縱深發(fā)展的機遇，擁有更多向上發(fā)展的空間，需要全員集中智慧、腳踏實地，一個困難一個困難去克服，一個難題一個難題去解決，如何重構未來，他提出了兩項建議：
一、三個“是不是"“能不能"
①團隊建設是不是卓有成效
②重點任務是不是落實到位
③思路舉措是不是務實管用
④工作標準能不能再高點
⑤辦事效率能不能再快點
⑥經(jīng)營效果能不能再好點
二、一分布置，九分落實，希望各地市級區(qū)域項目負責人，提高認識，提高站位，周密部署，勤督查，促落實，緊扣工作中心，創(chuàng)先爭優(yōu)，求實效，推動博德爾集團工作更上一個臺階。
博德爾集團、山東德隆副董事長王增利發(fā)言
會上，博德爾集團、山東德隆裝備公司副董事長王增利對山東德隆博德爾環(huán)保裝備發(fā)展有限公司上半年指標完成情況進行總結，并對降本增效采取的具體措施進行重點匯報。并對德隆博德爾的發(fā)展提出殷切希望，同時對未來3-5年規(guī)劃提出要求。
希望博德爾集團將2022下半年，多措并舉，齊心協(xié)力，抓住機遇，敢于挑戰(zhàn)，在競爭中謀發(fā)展、在曲折中謀出路，持續(xù)提高品牌度與影響力，為實現(xiàn)集團美好藍圖而奮斗！
博德爾集團李博董事長作重要總結
集團董事長李博在發(fā)言中指出,當今世界格局已經(jīng)發(fā)生變化，隨著中國的強大，中美以競爭為主的態(tài)勢將成為長期趨勢，環(huán)境產(chǎn)業(yè)以科技為，因此要著力加強自主創(chuàng)新的能力。
董事長李博要求，下半年度，博德爾要在以下幾個方面狠下功夫：
一、 狠練內功，持續(xù)提升現(xiàn)有項目精細化管理水平；加大研發(fā)投入，持續(xù)創(chuàng)造更具科技附加值的新產(chǎn)品；積極開拓新市場，搶抓發(fā)展新機遇
二、 掌握核心競爭力，持續(xù)提升博德爾品牌影響力
三、 科技賦能，管理創(chuàng)新
董事長李博強調，智慧創(chuàng)造價值，責任成就未來。望各位居安思危，認真努力工作，讓我們同舟共濟！我相信，在博德爾人的共同努力下，我們一定能取得新的突破、做出更大的成績，在眾多同行激烈競爭的環(huán)境下，我們一定能昂然屹立、擁有更加廣闊的前景。
表彰大會“高光時刻" 盡展榜樣的力量路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。時間是最客觀的見證者，在2022年上半年公司發(fā)展的關鍵時期，有很多優(yōu)異團隊和個人昂揚向上、搏浪前行。他們以團結為帆，用奮斗做槳，深入踐行“厚德載物，知行合一"的企業(yè)文化，寫下筑夢路上的生動注腳；他們守護初心，堅守使命，傳遞奮發(fā)向上的接力棒。大會對博德爾集團2022上半年表現(xiàn)優(yōu)異的團隊和個人進行了表彰并頒獎。
大會結束
隨著集團的發(fā)展越來越壯大，肩負的社會責任也越來越重大，2022年上半年在三萬余名博德爾人的共同努力下，集團緊跟時代發(fā)展步伐，凝心聚力謀發(fā)展，砥礪奮進創(chuàng)未來。
2022下半年，博德爾集團將以更加強烈的責任感與使命感，恪守厚德載物，心行合一的企業(yè)核心價值觀，自覺承擔社會責任，以促進生態(tài)文明建設美麗中國為己任，積極開拓進取，不斷追求，為推動中國城市循環(huán)發(fā)展不懈努力。
本次半年度會議意義重大、影響深遠、目標明確、任務具體。既學習貫徹了有關精神，又傳達落實了上級的指示要求；既聆聽了講話，又聽了各版塊負責人的討論；既總結了上半年度的工作，又部署了下半年的具體任務和奮斗目標。
經(jīng)過全體與會同志的共同努力，我們圓滿完成了各項議程，達到了預期目的，這次會議總覽改進、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，是一次與時俱進、開拓創(chuàng)新的大會，是一次承前啟后、繼往開來、團結務實的大會。這次會議必將在我們新的發(fā)展階段產(chǎn)生積極而深遠的影響。
環(huán)保在線 設計制作，未經(jīng)允許翻錄必究 .? ? ?
請輸入賬號
請輸入密碼
請輸驗證碼