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讀書分享 | 職場(chǎng)人需具備能力之“復(fù)盤”,掌握方法讓你事半功倍!

閱讀:1179發(fā)布時(shí)間:2022-8-10

歌德說“讀一本好書,就是和許多高尚的人談話",為滿足員工們?nèi)找嬖鲩L的精神文化需要,打造學(xué)習(xí)型組織,環(huán)瑞生態(tài)一直以來倡導(dǎo)讀好書,每季度都會(huì)召開讀書分享會(huì)。8月5日下午,環(huán)瑞2022年第二季度讀書之約如期而至。分享會(huì)上,銷售技術(shù)部伙伴李寶祿為大家?guī)砗脮窒怼?strong>《復(fù)盤+把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力》。


主講人讀書分享

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復(fù)盤原是圍棋術(shù)語,當(dāng)棋手對(duì)弈完后,把對(duì)弈過程還原并且進(jìn)行研討分析的過程,就是復(fù)盤。用到企業(yè)管理中,復(fù)盤是指從過去的經(jīng)驗(yàn)、實(shí)際工作中進(jìn)行學(xué)習(xí),幫助管理者有效地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提升能力,實(shí)現(xiàn)績效的改善。那么,個(gè)人如何復(fù)盤?團(tuán)隊(duì)又該怎樣復(fù)盤?其中可有操作的步驟和訣竅?主講人從認(rèn)知復(fù)盤、操作復(fù)盤、持續(xù)應(yīng)用復(fù)盤三方面,為大家詳細(xì)講解了復(fù)盤的重要性。


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復(fù)盤一種結(jié)構(gòu)化的總結(jié)方法,分為回顧評(píng)估、分析反思、萃取提煉、轉(zhuǎn)化應(yīng)用四個(gè)步驟,這也是復(fù)盤的核心內(nèi)容。區(qū)別于工作總結(jié),復(fù)盤通常以團(tuán)隊(duì)的形式進(jìn)行,必須有適宜學(xué)習(xí)的氛圍和機(jī)制,是對(duì)某件事的重新回放,不足與亮點(diǎn)都要如實(shí)面對(duì),從中吸取教訓(xùn)積累經(jīng)驗(yàn)的過程。對(duì)失敗復(fù)盤,能避免我們重復(fù)犯錯(cuò);對(duì)成功復(fù)盤,能讓我們固化成功經(jīng)驗(yàn),不斷復(fù)制成功。讓復(fù)盤成為一種習(xí)慣,能夠指引我們前進(jìn)的道路,使我們走向成功??梢姀?fù)盤無論對(duì)個(gè)人學(xué)習(xí)與成長,還是對(duì)團(tuán)隊(duì)與組織能力提升、績效改善,都具有重要意義和價(jià)值。


小組討論

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“一千個(gè)讀者心中就有一千個(gè)哈姆雷特",主講人的精彩分享結(jié)束后,大家按照會(huì)前抽簽分組在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行討論交流,并選出一名代表上臺(tái)發(fā)言。每一組的伙伴們都在認(rèn)真思考,并積極分享自己的感受,期間產(chǎn)生的思辨的智慧碰撞,更是為分享會(huì)注入了新的活力,拓寬了思維的邊界。好記性總歸不如爛筆頭,大家邊討論邊用筆記錄下感悟,以便更條理清晰的分享。


感悟分享

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伴隨著主持人的溫馨提醒,討論環(huán)節(jié)告一段落。隨后,4位小組代表依次上臺(tái)發(fā)言,他們圍繞“團(tuán)隊(duì)復(fù)盤"、“復(fù)盤步驟"、“復(fù)盤內(nèi)核"等多個(gè)不同角度,結(jié)合自身工作生活經(jīng)歷,向大家分享了從書中收獲的感悟,細(xì)致的分析、深刻的見解贏得陣陣掌聲。

“寶劍鋒從磨礪出",每一柄名震九州的寶劍,都是從一次次的糾偏、打磨中誕生的。而復(fù)盤就是對(duì)組織的不斷打磨,它既將劍身上每個(gè)凹凸不平的銅斑銹跡磨平,也讓劍鋒變得更加鋒利。一直以來,環(huán)瑞都在強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)型組織,鼓勵(lì)大家多學(xué)習(xí),而團(tuán)隊(duì)復(fù)盤就是一種很好的組織性學(xué)習(xí)。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行",期待未來環(huán)瑞伙伴們將復(fù)盤轉(zhuǎn)化應(yīng)用到日常工作中去,更加有效的去提升工作效率。



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