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閱讀:840發(fā)布時間:2011-7-1
西班牙亞拉岡衛(wèi)生科學(xué)研究所一項研究指出,每周工作若超過40小時,會增加罹患“身心俱疲癥候群”(Burnout Syndrome)的幾率。
如果你經(jīng)常因工作感到精疲力竭、缺乏興趣或者急躁易怒的話,你可能已經(jīng)出現(xiàn)了因工作壓力導(dǎo)致的“身心俱疲癥候群”。進(jìn)行這項研究的馬倫教授指出,職場長期累積的壓力以及工作表現(xiàn)不被認(rèn)同,是造成此癥狀的兩大主因。西班牙亞拉岡衛(wèi)生科學(xué)研究所的人員問卷調(diào)查了409名薩拉戈薩大學(xué)的職員后發(fā)現(xiàn),每周工作超過40小時的職員,較工時低于35小時的人員,出現(xiàn)“身心俱疲癥候群”的征狀多出六倍。
心理專家也指出,上班族若能得到家庭支持,下班后較能忘記工作上的焦慮,有助于舒緩癥狀。但如果要對癥下藥的話,除了尋求專業(yè)人士外,更應(yīng)適時舒緩工作壓力、定時運(yùn)動以及培養(yǎng)良好的人際關(guān)系。
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